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青海省林业工程咨询有限公司 青海省林业工程监理中心有限公司2024年社会招聘工作人员公告

原创

2024-03-11 00:00 {{clickNum}}

 青海省林业工程咨询有限公司

青海省林业工程监理中心有限公司2024年社会招聘工作人员公告

一、企业简介

      青海省林业工程咨询有限公司2003年注册成立,注册资金1000万元,性质为国有独资公司,具有独立的法人地位,是自主经营、独立核算的经济实体。正式员工98余人,专业涉及林学、草业科学、土壤学、生态学、建筑、水利、市政、自然保护区管理、植物学、动物学、信息管理、计算机制图、测量学等10多个专业。具备林业行业乙级资信等级、林业调查乙级资质。2009年通过IS09001:2008 国际质量管理体系认证,属青海省科技型企业。

      青海省林业工程监理中心有限公司是青海省林业和草原局批准成立的国有独资企业,其前身为于2001年由青海省林业草原规划院出资成立的青海省林业工程监理中心,注册资金300万元,2021年7月完成公司改制(由全民所有制企业改制为国有独资企业)。是青海省林业和草原局属企业,现有职工141人,其中本科及以上学历83人,注册监理师11人,高级职称12人,中级职称29人,初级职称58人。青海省林草质量检验检测中心、草原部、监理部、咨询部、监测部、项目管理部等12个部门。

二、招聘计划

      为适应各公司业务发展需要,现计划面向社会公开招聘工作人员11名。其中青海省林业工程咨询有限公司招聘3个岗位7人,青海省林业工程监理中心有限公司招聘3个岗位4人。

三、招聘原则

(一)政治素质:政治素质高,热爱祖国,拥护中国共产党的领导。无不良从业行为记录,无参加非法组织、活动及违法犯罪记录。

(二)职业素质:忠诚正直,诚实守信,廉洁奉公,爱岗敬业,敢于承担责任,具备高度的事业心、责任心和团队合作意识。

(三)岗位要求:应符合招聘岗位各项要求。

      本次招聘以按需设岗、按岗招聘、公开报名、统一考试、平等竞争、择优聘用。

四、招聘流程

(一)公开报名

      1.报名时间:自发布招聘公告之日起至2024年3月20日17:00止。

      2.报名方式:本次招聘统一在网上报名。符合条件的者可扫描公告下方小程序码填写个人信息,并上传本人简历、学历证书等相关材料。请严格按照要求进行应聘报名,否则视为无效。

(二)资格审查

      1.根据招录岗位要求对应聘人员相关报名信息的学历要求、专业要求、年龄要求、工作年限、职称资格要求进行网络初审,网络初审通过者参加资格复审。

      2.资格初审通过,招聘受托机构将以电话或短信方式通知参加复审。参加复审人选需填写附件:《应聘报名表》,并提供身份证、学历证书、学位证书、教育部学籍学历验证报告、专业技术资格证书、职称证书及职称证书查验证明文件的原件及复印件;附个人业绩证明、工作经历证明及荣誉证明等相关证明材料。

     3.资格复审时间拟定于2024年3月21日。

(三)综合测评

      综合测评采用笔试+面试的方式,其中笔试成绩占50%权重、面试成绩占50%权重。

1.笔试

      笔试内容:根据招聘岗位专业需求,考察综合能力及专业能力。

      笔试时间:120分钟,满分100分

      笔试方式:闭卷,纸笔作答。

      笔试时间:拟定于2024年3月22日(具体时间、地点以电话或短信通知为准)。

2.面试

      所有参加笔试的人员按招聘岗位数1:3进入面试,如达不到1:3比例全部进入面试。

      面试内容:主要考察面试者人岗匹配度、语言表达能力、应变能力、团队合作意识、组织沟通能力、就业意向与应聘动机。

      面试形式:半结构化面试。

      面试时间:拟定于2024年3月25日-27日(具体时间、地点以电话或短信通知为准)。

(四)综合测评成绩通知

     所有综合测评笔试、面试结束后,汇总成绩。提请招聘领导小组审查结果无误后,将以招聘平台的形式公布成绩。

(五)体检

     笔试及面试结束后,按照应聘人员综合成绩(笔试成绩50%+面试成绩50%)从高到低排序,得分最高者为拟聘用人员,以1:1的比例由公司指定医院进行体检(体检费用自理)。若体检不合格、自愿放弃体检等原因所产生的名额空缺,不再进行递补。

(六)职业综合素质测评

     根据综合测评成绩排名确定拟录用人员,拟录用人员须接受职业综合素质测评,测评结果予以参考。

(七)公示

     经招聘领导小组审议后,将拟录用人员名单进行公示,公示期为3个工作日。公示结果无异议的,办理录用手续。因个人原因逾期未报到的,取消其录取资格。

     公示有异议的拟录用人员,经公司招聘领导小组、招聘工作实施小组、受托招聘机构核实不符合招聘条件的,不予录用,也不再进行递补录用。

五、薪酬待遇

     1.招聘人员一经录用,与公司签订劳动合同。并按相关规定约定试用期,试用期满进行综合考核,考核不合格者,予以解除劳动合同。试用期满转正。

     2.招聘人员薪酬参照各公司《青海省林业工程咨询有限公司薪酬管理办法》,并按规定享受公司相关福利待遇。

六、其它事项

      1.招聘过程中有关调整、补充、提示等重大事项,通过招聘平台的形式进行信息公告。

      2.应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,以防错失相关考试时间安排和重要信息提示。凡因个人原因造成相关重要信息错失情形的,一切责任由应聘人员自行承担。

      3.本次招录过程不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用,也不组织任何形式的培训辅导班。敬请广大应聘者周知。

      4.招聘任何环节发现有不符合报名资格者,立即取消其招聘资格。

      5.本公告未尽事宜,由受托招聘服务机构负责解释。

      6.招聘咨询服务电话: 18997203537  0971-8826865

      7.招 聘 监 督 电话: 0971-6233965


附件:《应聘报名表》


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青海省林业工程咨询有限公司 

青海省林业工程监理中心有限公司

2024年3月11日

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